HRMOS勤怠 vs ジョブカン勤怠管理
料金・評価・機能を項目ごとに比較しました。
掲載情報: 2026年3月時点
結論: どちらを選ぶべきか
HRMOS勤怠はビズリーチが提供する勤怠管理SaaSで、30人まで完全無料で利用できるのが最大の特徴です。ジョブカン勤怠管理は月額200円/人から利用でき、シフト管理・工数管理など豊富な機能を持ちフリーミアムモデルを採用しています。小規模チームや無料でスタートしたい企業にはHRMOS、成長に合わせて機能を追加したい中小〜中堅企業にはジョブカンが向いています。
1
HRMOS勤怠
2
引き分け
1
ジョブカン勤怠管理
| 比較項目 | HRMOS勤怠 | ジョブカン勤怠管理 |
|---|---|---|
| 料金モデル | 無料プランあり | 無料プランあり |
| 月額料金 | $0.67/月〜 | $1.33/月〜 |
| 無料プラン | あり | あり |
| 無料トライアル | なし | あり |
| G2評価 | - | - |
| レビュー数 | - | - |
| 日本語対応 | 対応 | 対応 |
| API | あり | あり |
| プラットフォーム | Web, iOS, Android | Web, iOS, Android |
主な機能の比較
HRMOS勤怠の機能
30人まで無料打刻管理残業管理シフト管理CSV出力
ジョブカン勤怠管理の機能
低コスト出退勤管理シフト管理休暇管理工数管理
HRMOS勤怠 vs ジョブカン勤怠管理 比較まとめ
HRMOS勤怠はビズリーチが提供する勤怠管理SaaSで、30人まで完全無料で利用できるのが最大の特徴です。ジョブカン勤怠管理は月額200円/人から利用でき、シフト管理・工数管理など豊富な機能を持ちフリーミアムモデルを採用しています。小規模チームや無料でスタートしたい企業にはHRMOS、成長に合わせて機能を追加したい中小〜中堅企業にはジョブカンが向いています。
主な違い
- ! 料金体系：HRMOS勤怠は30人まで完全無料（31人以上は有料）、ジョブカンは月額200円/人〜のフリーミアムモデル
- ! 機能の深さ：ジョブカンはシフト管理・工数管理・36協定アラートなど機能が豊富で、打刻方法も10種類以上に対応
- ! 開発元：HRMOS勤怠はビズリーチ（採用管理との連携強み）、ジョブカンはDONUTSが開発しジョブカンシリーズとの連携が可能
選び方ガイド
HRMOS勤怠がおすすめの人
- ▶ 社員30人以下でコストをかけずに勤怠管理を始めたいスタートアップ・中小企業
- ▶ ビズリーチの採用管理システムをすでに使っており、HR情報を一元管理したい企業
- ▶ シンプルな打刻・残業・シフト管理だけで十分な小規模チーム
ジョブカン勤怠管理がおすすめの人
- ▶ シフト制勤務やプロジェクト別工数管理など、複雑な勤怠ルールが必要な中小〜中堅企業
- ▶ 人員増加を見越して段階的に機能を追加・拡張したい成長企業
- ▶ ジョブカンの給与計算・採用管理・経費精算と連携してバックオフィスを一括管理したい企業
よくある質問
HRMOS勤怠は31人以上になった場合、どうなりますか？
31人以上になると有料プランへの移行が必要です。料金は規模によって異なるため、ビズリーチへの問い合わせが必要です。急成長中のスタートアップは事前に料金を確認しておくことをおすすめします。
ジョブカン勤怠管理の無料プランと有料プランの主な違いは何ですか？
無料プランでも基本的な打刻・勤怠集計は利用できますが、シフト管理・工数管理・有給管理などの高度な機能は有料プラン（月額200円/人〜）が必要です。機能ごとに料金が加算される仕組みです。
同じカテゴリの他のツールも比較
PR